Сводка рабочей борьбы: Азия,‭ ‬Австралия и Океания

Азия

В Бангладеш водители автобусов провели несанкционированную забастовку

30-го марта в г. Тангаил,‭ ‬район Дакка,‭ ‬вопреки своему профсоюзу,‭ ‬водители и их помощники провели забастовку ‬против закона о дорожном транспорте,‭ ‬который был принят‭ ‬кабинетом министров 27-го марта‭ ‬2017‭ ‬г.

‬2-го апреля к ним присоединились их коллеги работающие на маршрутах Джессор,‭ ‬Кхулна,‭ ‬Магура и Нараил.‭ ‬Профсоюз The Bangladesh Road Transport Workers Federation‭ ‬-‭ ‬«Федерация‭ ‬Работников‭ ‬Автомобильного‭ ‬Транспорта Бангладеш‭»‬ заявил,‭ ‬что не поддерживает бастующих.

Рабочие автотранспорта обеспокоены ужесточением требований для получения лицензии‭ ‬и большими новыми штрафами за любые нарушения.‭ ‬Один из водителей сказал СМИ,‭ ‬что они не согласны с тем,‭ ‬что все водители должны пройти восьмой класс,‭ ‬чтобы получить водительские права.

В Бангладеш бастуют коммунальщики‭

27-го марта рабочие государственной корпорации‭ ‬Barisal City Corporation‭ ‬(корпорация занимается очисткой и поставкой воды,‭ ‬утилизацей отходов,‭ ‬отчисткой сточных каналов,‭ ‬содержанием дорог и улиц и т.п.‭)‬ 120км южнее Дакка,‭ ‬в основном мусорщики,‭ ‬провели забастовку требуя выплаты пятимесячной задолженности по зарплате и резервного фонда.‭ ‬Забастовка завершилась‭ ‬2-го апреля спустя неделю,‭ ‬после того,‭ ‬как корпорация согласилась выполнить требования рабочих.

Пакистан:‭ ‬сотрудники государственной больницы в Лахор протестуют

30-го марта врачи,‭ ‬лаборанты и другие сотрудники провели сидячий протест в Пенджабском Институте Кардиологии,‭ ‬Лахорской главной больнице,‭ ‬служебной и психиатрической больницах.‭ ‬Они протестуют против приватизации больниц государственного сектора.‭ ‬Другие требования включали в себя выплат профессиональных пособий,‭ ‬надбавок за риск и реструктуризацию всего персонала с‭ ‬1‭ ‬по‭ ‬16‭ ‬класс.

Члены PAHPO‭ (‬Pakistan Allied Health Professionals‭’ ‬Organisation‭ ‬-‭ «‬Организация‭ ‬Профессиональных‭ ‬Медицинских‭ ‬Рабочих Пакистана‭»‬) проводят акции протеста за пределами больниц в течении нескольких дней.‭ ‬Представитель профсоюза сказал,‭ ‬что большинство сотрудников работают по контракту или за ежедневную заработную плату в течении последних‭ ‬5-20‭ ‬лет.‭ ‬По его словам зарплату сотрудникам не поднимают уже очень давно.

Индия:‭ ‬протест сельскохозяйственных рабочих в Тамил Наду

2-го апреля‭ ‬30‭ ‬рабочих,‭ ‬в основном женщины из трех деревень округа Раманатпурам,‭ ‬которые‭ ‬трудоустроенны по программе MNREGS‭ (‬Mahatma Gandhi National Rural Employment Guarantee Scheme‭ ‬-‭ «‬Национальная‭ ‬гарантийная программа обеспечения занятости сельских жителей Махатмы Ганди‭»‬),‭ ‬провели демонстрацию перед офисом окружной администрации.‭ ‬Представитель рабочих заявил,‭ ‬что как минимум‭ ‬300‭ ‬человек,‭ ‬работающих по программе MNREGS в деревнях Веллатхур,‭ ‬Каттуккуди и Манжур не получали заработную плату‭ ‬в течении‭ ‬9‭ ‬месяцев.‭ ‬Из-за недавних неурожаев и отсутствия сельскохозяйственной работы,‭ ‬женщины полностью зависят от скудной заработной платы‭ ‬по программе‭ ‬MNREGS.‭

MNREGS является индийским законом о труде и мерой «социального обеспечения»,‭ ‬целью которого является гарантирование‭ «‬права на труд‭»‬.‭ ‬Действие этого закона направлено на повышение минимального уровня средств к существованию в сельских районах путем предоставления не менее‭ ‬100‭ ‬рабочих дней наемного труда в течение финансового года каждому домохозяйству,‭ ‬чьи взрослые члены добровольно желают выполнять неквалифицированную ручную работу.‭

Забастовка вьетнамских текстильщиков

3-го апреля около‭ ‬1000‭ ‬рабочих отказались выполнять работу на принадлежащей индонезийским магнатам текстильной фабрике‭ ‬Mei Sheng Textiles,‭ ‬в провинции Ба Риа-Вунг Тау.‭ ‬Они требовали увольнения недавно нанятого нового китайского менеджера за новые правила работы,‭ ‬которые он ввел.

Рабочие возмущались,‭ ‬что новый‭ «‬надсмотрщик‭» ‬ограничивает количество еды и воды,‭ ‬которое рабочие могут принести с собой на работу,‭ ‬а беременным женщинам запрещено приносить молоко.‭ ‬Они также возмущались,‭ ‬что питание в столовой было плохого качества,‭ ‬время перерывов строго контролируется‭ ‬и продолжительность рабочего дня была увеличена.‭ ‬Рабочие рассказали,‭ ‬что у каждого,‭ ‬кто нарушит правила за первое нарушение урезают зарплату на‭ ‬10%,‭ ‬за втрое‭ ‬20%,‭ ‬а за третье увольняют.

Позднее в тот же день владелец завода сообщил забастовщикам,‭ ‬что менеджер был заменен,‭ ‬и что будут удовлетворены просьбы о доставке продовольствия и воды и повышение их качества.

Бирманские фермеры протестуют против конфискации их земли

29-го марта более‭ ‬300‭ ‬фермеров из пяти поселков в Мандалайском районе провели демонстрацию в Сингу,‭ ‬с требованием немедленно освободить‭ ‬арестованных фермеров и снять со всех несправедливые обвинения.‭ ‬Протестующие утверждали,‭ ‬что фермерам было предъявлено обвинение согласно уголовному кодексу за ограбление,‭ ‬после того,‭ ‬как они вспахали конфискованные земли,‭ ‬которые ранее принадлежали им.

Протест был одним из многих,‭ ‬которые проводятся разъяренными фермерами на протяжении нескольких лет.‭ ‬Они пытаются вернуть более‭ ‬3000‭ ‬акров земли,‭ ‬которая была конфискована в‭ ‬1970-е бирманской армией под контролем бывшего диктатора генерала Нэ Вин.‭

Австралия и Океания

Южная Австралия:‭ ‬профсоюз водителей автобусов Light-City отменяет забастовку

Профсоюз TWU‭ (‬Союз Рабочих Транспорта‭)‬,‭ ‬представляющий водителей одного из трех пригородных маршрутов Аделаиды,‭ ‬поставщика транспортных услуг Light-City Bus‭ (‬LCB‭)‬,‭ ‬отменил запланированную‭ ‬24-х часовую забастовку на этой неделе.‭ ‬Это случилось в результате предварительной договоренности с министерством труда штата,‭ ‬касаемо коллективного договора.
Предыдущая забастовка была отменена руководством TWU после того,‭ ‬как профсоюз достиг‭ «‬принципиального соглашения‭» ‬с LCB‭ ‬15-го марта,‭ ‬но соглашение было отвергнуто членами профсоюза.‭ ‬Другое измененное соглашение также было отклонено рабочими‭ ‬1-го апреля.

TWU требуют ежегодного увеличения зарплаты на‭ ‬3%‭ ‬для поддержания равного уровня зарплаты с другими поставщиками услуг,‭ ‬сокращения ненормированных смен,‭ ‬отмены ненормированных смен по выходным,‭ ‬и фиксированное начало и конец рабочего дня.‭ ‬LCB хотело ограничить увеличение зарплаты на‭ ‬1,9%,‭ ‬увеличить неоплачиваемый перерыв в смену до‭ ‬5‭ ‬часов,‭ ‬увеличить выработку с‭ ‬15‭ ‬до‭ ‬30%,‭ ‬и другие требования.‭

TWU и LCB проводят закрытые переговоры и пока не обнародовали деталей новой договоренности,‭ ‬но утверждают,‭ ‬что в него были включены улучшенные условия оплаты труда и списки смен.‭ ‬Рабочие еще не проголосовали за это предложение.‭

Протест сиделок в Бендиго

4-го апреля около‭ ‬40‭ ‬сиделок вышли на демонстрацию протеста,‭ ‬прошли через весь Бендиго и устроили митинг возле здания местного лейбористского парламента.‭ ‬Они протестовали против плана правительства приватизировать службы поддержки инвалидов в рамках прежней‭ ‬системы страхования NDIS‭ (‬Nation Disability Insurance Scheme‭ ‬-‭ «‬Национальная Система Страхования Инвалидов‭»‬).‭

Члены профсоюза Здравоохранения и общественных организаций заявили,‭ ‬что программа недостаточно профинансирована,‭ ‬услуги будут сокращены и по меньшей мере‭ ‬200‭ ‬рабочих мест окажутся под угрозой закрытия.‭

Так называемое либеральное правительство штата Новый Южный Уэльс‭ ‬приняло законодательство в‭ ‬2013‭ ‬году,‭ ‬которое позволило принудительно перевести государственных служащих,‭ ‬работающих в домах для престарелых,‭ ‬в сферах инвалидности и ухода на дому‭ (‬ADHC‭)‬,‭ ‬частному работодателю в программу NDIS.‭ ‬Рабочие места были сокращены,‭ ‬а заработная плата урезана.‭ ‬Правительство Нового Южного Уэльса хочет,‭ ‬чтобы сферы ADHC были полностью приватизированы к‭ ‬2018‭ ‬году.

Федеральные государственные служащие продолжают забастовку

C‭ ‬13-го по‭ ‬26-е апреля‭ ‬34 000‭ ‬служащих DHS‭ (‬Department of Human Services‭ ‬-‭ «‬Департамент Социальных Услуг‭»‬),‭ ‬члены профсоюза‭ «‬Общества и общественного сектора‭»‬,‭ ‬проведут серию‭ ‬4-х часовых забастовок,‭ ‬а‭ ‬18-го по‭ ‬25-е апреля проведут‭ ‬6‭ ‬однодневных забастовок.‭ ‬Они станут продолжением декабрьских забастовок.‭

Целью является разрешение трудового конфликта с правительством ‬касаемо трехлетнего коллективного договора.‭ ‬В ноябре прошлого года сотрудники DHS отклонили в третий раз за‭ ‬14‭ ‬месяцев предложение правительства.

Почти‭ ‬75%‭ ‬из‭ ‬160‭ ‬000‭ ‬человек,‭ ‬работающих в федеральном государственном секторе,‭ ‬отвергли предложения правительства в отношении заработной платы за последние три года.‭ ‬Правительство хочет,‭ ‬чтобы ежегодный рост заработной платы в федеральном государственном секторе составлял‭ ‬2%‭ ‬и что это должно сочетаться с сокращением льгот или условий труда.‭ ‬Оно также заявило,‭ ‬что с последнего‭ ‬договора не будет возврата‭ ‬зарплат,‭ ‬что фактически‭ ‬означает трехлетнее замораживание заработной платы для примерно‭ ‬100‭ ‬000‭ ‬работников государственного сектора.

Сиделки Новой Зеландии планируют забастовку

Примерно‭ ‬98‭ ‬процентов членов профсоюза E‭ ‬Tu из cлужб IDEA‭ ‬(Individuals with Disabilities Education Act‭ ‬-‭ «‬Закон об образовании лиц с ограниченными возможностями‭»‬),‭ ‬который финансируется правительством через организацию Интеллектуально неполноценное детское объединение,‭ ‬проголосовали на этой неделе,‭ ‬чтобы‭ ‬перейти к забастовке в течение ближайшей недели.‭ ‬Половина сотрудников IDEA по поддержке инвалидов‭ ‬-‭ ‬члены профсоюза.

Голосование проводится в течение шести месяцев после переговоров о повышении заработной платы для сотрудников администрации и вспомогательных рабочих.‭ ‬Союз утверждает,‭ ‬что этим сотрудникам выплачивается только максимум‭ ‬18$‭ ‬в час,‭ ‬что меньше официального прожиточного минимума.‭ ‬E Tu сказал,‭ ‬что IDEA не предлагал никаких предложений по оплате труда,‭ ‬игнорирует критические проблемы в области охраны здоровья и безопасности на текущем уровне штатного расписания и не соглашается на защиту рабочих мест.

IDEA отказалась сделать предложение о зарплате в ходе переговоров и теперь отказывается вступать в дальнейшие переговоры,‭ ‬заявив,‭ ‬что ждет,‭ ‬когда правительство завершит финансирование в секторе инвалидности.‭ ‬Голосование за забастовку прошло через пять дней после того,‭ ‬как IDEA объявила о намерении сократить услуги на пять процентов.‭ ‬Ожидается,‭ ‬что подробности забастовки будут обнародованы после заседания профсоюза на следующей неделе.

Забастовка заправщиков в аэропорту Вануату

Более‭ ‬75‭ ‬сотрудников‭ ‬корпорации Pacific Petroleum Company,‭ ‬в Порт-Виле и Луганвилле,‭ ‬Санто,‭ ‬ушли с работы‭ ‬на шесть часов в понедельник из-за условий работы.‭ ‬Все внутренние воздушные перевозки в Вануату были отменены,‭ ‬и в порту Порт-Вела были закрыты отделения для нефтепродуктов в Тихом океане,‭ ‬что нанесло финансовый ущерб корпорации.‭

Подробности их требований не были обнародованы.

Старшие медсестры Вануату организуют протест в Порт-Вила

27-го марта более‭ ‬30‭ ‬старших медсестер в‭ ‬главной больнице Вануату в Порт-Виле,‭ ‬ушли с работы,‭ ‬чтобы провести протест против задержки выплат заработных плат и несправедливости оплаты труда,‭ ‬которая связана с наймом‭ ‬50‭ ‬новых нанятых по контракту выпускников,‭ ‬в рамках новой структуры здравоохранения.‭ ‬Медсестры в центральной больнице Вилы жаловались,‭ ‬что выпускники по контрактам были переведены на руководящие должности и их зарплаты выше,‭ ‬чем‭ ‬у них.

Медсестры провели митинг перед зданием Комиссии по вопросам Государственной Службы.

Перевел Степан
https://www.wsws.org/en/articles/2017/04/08/labo-a08.html

Пока комментариев нет.

Оставить комментарий